Dè a nì mForce365 dhomh?


 

An cleachdaiche deireannach

  • Gabh ùine air ais gach seachdain agus faigh smachd iomlan air do choinneamh agus soirbheachas pròiseict

  • Cuir às do ghlanadh ro / às deidh coinneamh agus riaghladh os cionn gach seachdain airson gach neach-cleachdaidh mForce365

  • Faigh smachd iomlan air fiosrachadh na coinneimh agad agus cunntachalachd nì gnìomh gus do chuideachadh  dèanamh cinnteach gu bheil builean do phròiseact nas soirbheachaile

  • Coimhead an-còmhnaidh mar mhanaidsear coinneimh proifeasanta, eagraichte

Am Manaidsear

  • Faigh làn lèirsinn agus soilleireachd a-steach do èifeachdas coinneamh sgioba gu lèir agus cunntachalachd coileanaidh

  • Meudaich èifeachdas luchd-obrach gu mòr gus èifeachdas a mheudachadh agus buidseatan teann a mheudachadh

  • Stèidhich structar coinneimh àbhaisteach agus cuir an gnìomh na cleachdaidhean as fheàrr gus do sgioba a chuideachadh  bidh coinneamhan a’ fàs nas cinneasaiche, nas èifeachdaiche agus nas soirbheachaile

  • Faigh follaiseachd iomlan a-steach do choileanadh gnìomhachais làitheil an neach-obrach agad
     

An Curaidh IT

  • Tha mForce365 a’ tabhann dìomhaireachd dàta iomlan agus tèarainteachd stèidhichte air an àrainneachd agad

  • A’ toirt seachad riaghladh agus comas sgrùdaidh

  • Lùghdaich eallach siostam post-d iomairt

  • Clàraich air-loidhne aig Bùth Microsoft no luchdaich sìos an aplacaid bho Apple Store no Google 

  • Feumaidh SaaS stèidhichte air brabhsair taic cha mhòr neoni
     

A' Bhuidheann

  • Meudachadh air èifeachdas eagrachaidh iomlan le bhith a’ lughdachadh sgudal is cosgais luchd-obrach, ag àrdachadh soirbheachas pròiseict, agus a’ cuir às do chunnart gèillidh

  • Sàbhail ùine / cosgaisean oidhirp luchd-obrach gus cuideachadh le bhith a’ sgioblachadh èifeachdas eagrachaidh

  • A’ cur an gnìomh structar coinneimh àbhaisteach agus na cleachdaidhean as fheàrr a mheudaicheas gu mòr èifeachdas agus cunntachalachd luchd-obrach

  • Dèanamh cinnteach à gèilleadh riaghlaidh agus laghail - Faigh follaiseachd agus cothrom air fiosrachadh riatanach companaidh

  • Clàran neo-sheasmhach - cò rinn dè na co-dhùnaidhean agus carson airson sgrùdadh iomlan